Hoe maakt u lokaal gezondheidsbeleid? Lees hieronder:

• Vastleggen van lokaal beleid
• 4 tips om van gezondheid een prioriteit te maken in uw gemeente

Vastleggen van lokaal beleid in samenhangende en domeinoverstijgende gezondheidsnota’s

Bij de lokale vertaling van landelijke beleidskaders combineren gemeenten steeds vaker nota’s of akkoorden, zoals de nota gezondheidsbeleid en het preventieakkoord, de beleidsnota sociaal domein, de nota sport en bewegen, het GALA en Sportakkoord II. Dit komt doordat thema’s vaker vanuit diverse domeinen in afstemming en samenhang worden aangepakt. Integraal werken aan gezondheid krijgt zo meer vorm. Bovendien is er dan meer aandacht voor gezondheid in termen van veerkracht, eigen regie en participatie, in plaats van alleen lichamelijke klachten. Gemeenten kiezen, in samenwerking met andere gemeenten, soms ook voor een regionale nota om de gezondheid van de inwoners in een groter gebied op eenzelfde wijze te benaderen.

Hoe krijgt u gezondheid op de agenda binnen uw gemeente? 

U kunt van gezondheid een prioriteit maken binnen uw gemeente door planmatig te werken, ervoor te zorgen dat de gemeente een verbindende regierol op zich neemt en door gezondheidsthema's te agenderen.

Tip 1: ga planmatig aan de slag 

Het betrekken van verschillende beleidsdomeinen is nodig om complexe gezondheidsproblemen (zoals gezondheidsachterstanden of overgewicht) aan te pakken, maar niet altijd eenvoudig. Om te komen tot integraal gezondheidsbeleid helpt het om planmatig aan de slag te gaan. De stappen hiervoor vindt u in de Aanpak Gezonde Gemeente.

Naar de Aanpak Gezonde Gemeente 

Tip 2: zorg voor gemeentelijke regie 

Gemeenten kiezen er steeds vaker voor om gezondheidsbeleid met meerdere domeinen en partners te ontwikkelen. De gemeente is dan de meest logische partij om de verbindende regierol op zich te nemen. Dat is een andere rol dan de opdrachtgeversrol richting bijvoorbeeld GGD Gemeentelijke/gewestelijke gezondheidsdienst (Gemeentelijke/gewestelijke gezondheidsdienst)’en, die opdrachten aannemen om taken uit te voeren. In de verbindende rol gaat het om het realiseren van committering aan dezelfde doelen en invulling daarvan en het faciliteren van het proces.

Tip 3: agendeer gezondheidsthema’s 

Lokaal gezondheidsbeleid vormgeven rond gezondheidsthema’s is een intensief proces en kan enige tijd in beslag nemen. Daarom is het nodig het vraagstuk of thema bestuurlijk en politiek te agenderen en het college van B&W te overtuigen van de noodzaak hier beleid op te voeren. Om dit te stimuleren kunt u, samen met interne en externe partners, conferenties organiseren. Lees voor meer tips Hoe werkt u samen aan gezondheid?

Tip 4: kijk verder dan het gezondheidsdomein  

Een uitdaging voor gemeenten is om voldoende aandacht voor gezondheid in verschillende domeinen te krijgen. De problemen die achter een verminderde gezondheid schuilgaan, gaan immers verder dan het gezondheidsdomein. Denk aan armoede, laag inkomen, werkloosheid of ongunstige leefomstandigheden die van invloed zijn op de (ervaren) gezondheid. Dat vraagt om samenhang en afstemming van beleidsmaatregelen en activiteiten over de verschillende domeinen heen (zoals het sociaal, fysiek en zorgdomein), ofwel Integraal Gezondheidsbeleid (IGB). Internationaal wordt hiervoor de term Health in All Policies (HiAP) gebruikt.

Lees hoe u prioriteiten en doelen bepaalt

In de Aanpak Gezonde Gemeente leest u hoe u prioriteiten en doelen bepaalt op basis van een gezondheidsprofiel, landelijk beleid, gezondheidsprogramma's en meer.

Naar Prioriteiten en doelen bepalen