Voor effectief gezondheidsbeleid, gericht op álle inwoners werk je samen met collega's uit andere gemeentelijke beleidsdomeinen. Want gezond zijn en gezond blijven is een combinatie van persoonlijke kenmerken, sociale context en leefomgeving. En veel van deze factoren vallen buiten het gezondheidsdomein. Op deze pagina's vind je handige informatie en praktische handvatten om succesvol domeinoverstijgend samen te werken.
figuur werk samen
Wat is domeinoverstijgend (samen)werken?
Domeinoverstijgend werken houdt in dat je oorzaken voor complexe (gezondheids)opgaven in samenhang aanpakt. Vrijwel altijd bestrijken deze oorzaken meerdere domeinen. Door samen te werken binnen én buiten de gemeente en op alle niveau's (bestuur, beleid en uitvoering) ontwikkel je effectievere en duurzamere oplossingen. Domeinoverstijgende samenwerking is essentieel om gezondheidsvraagstukken in samenhang aan te pakken.
Wat is een domein?
Met een ‘domein’ bedoelen we een inhoudelijk organisatie- of systeemonderdeel, met eigen financiering, regels en verantwoordelijkheden. Binnen de gemeente kan je denken aan onderwijs, werk en inkomen, het fysiek of sociaal domein. Zo is bijvoorbeeld het Nederlandse zorgstelsel ook verdeeld in domeinen, namelijk het zorgdomein (uitvoering van de Zorgverzekeringswet en de Wet Langdurige Zorg) en het gemeentelijk domein waaronder de uitvoering van de Wet Publieke Gezondheid (WPG), de Jeugdwet en de Wet Maatschappelijke ondersteuning (Wmo (Wet maatschappelijke ondersteuning )) vallen.
GALA en domeinoverstijgend samenwerken
Een van de GALA-doelen is werken aan een ‘domeinoverstijgende inzet vanuit een regionale preventie-infrastructuur’. Voor deze domeinoverstijgende aanpak is lokale en regionale samenwerking nodig. Daarnaast is voor een landelijk dekkend aanbod voor de ketenaanpakken van belang dat gemeenten en zorgverzekeraars op regionaal niveau afspraken maken en dat deze op lokaal niveau tot uitvoering komen. Dit noemen we de preventie-infrastructuur. Meer weten? Lees over de verschillende onderdelen van het GALA en IZA.
Aanpak Gezonde Gemeente
Als gemeente werk je aan beleid dat bijdraagt aan een gezonde en actieve leefstijl van álle inwoners. Je staat daarbij voor uitdagende gezondheidsvraagstukken zoals een ketenaanpak opzetten. Samenwerken met andere domeinen is daarbij een voorwaarde én een succesfactor. Want het draagt bij aan samenhangend beleid op een gezondheidsthema of gericht op een doelgroep of setting. Als je andere domeinen betrekt creëer je draagvlak voor de speerpunten of thema's van jullie beleid en aanpak. Daarnaast sluit je beter aan bij wat er speelt en wat mogelijk is. Werk resultaatgericht, gebruik de Aanpak Gezonde Gemeente.
Aan de slag in drie fasen
We onderscheiden de volgende fasen van samenwerking: opstarten, versterken en borgen. Deze fasen lopen geleidelijk in elkaar over. Voor elke fase gelden aandachtspunten die je helpen om succesvol samen te werken. Als je daar op inzet, realiseer je sneller resultaten. De volgende pagina’s helpen je op weg.